Половина (52 відсотки) співробітників ОАЕ кажуть, що віддадуть перевагу роботі з колегою зі штучним інтелектом, а не з людиною, оскільки вони впевнені, що зможуть добре реагувати на значне збільшення використання ШІ на робочому місці.
Цей висновок ґрунтується на останньому звіті глобальної консалтингової компанії з управління Олівер Вайман який показав, якою мірою генеративний ШІ трансформує бізнес і спільноти в GCC.
Згідно зі звітом,
«ШІ може вплинути на утримання співробітників, оскільки все більше використання ШІ на робочому місці, здається, змінює поведінку працівників».
Близько 25 відсотків співробітників в ОАЕ кажуть, що шукають роботу через збій ШІ. Опитування також показало, що співробітники готові використовувати ШІ як інструмент для зміни роботи. 41 відсоток респондентів в ОАЕ стверджують, що вони готові перевіряти їхні заявки штучним інтелектом, вказуючи на потенційні зміни в майбутньому найму.
ОАЕ є однією з провідних країн світу з розгортання генеративного ШІ; 74 відсотки співробітників в ОАЕ кажуть, що щотижня використовують ШІ на робочому місці. Генеративний штучний інтелект або машинне навчання — це такі алгоритми, як ChatGPT, які можна використовувати для створення нового вмісту, включаючи аудіо, код, зображення, текст, моделювання та відео.
Країна також вище середнього світового рівня навчання працівників ШІ. ОАЕ набрали 84 відсотки, порівняно з 64 відсотками в інших 16 країнах, охоплених звітом.
Однак побоювання, що штучний інтелект замінить людину, виникнуть нескоро, запевнив головний науковий співробітник Meta.
Виступаючи у вівторок, у другий день Всесвітнього саміту урядів (WGS) 2024 у Дубаї, Доктор. Янн ЛеКун, віце-президент і головний науковий співробітник Metaсказав:
«Штучний інтелект не скоро замінить людей в управлінні, аналізі та спрямуванні соціально-економічної діяльності в різних секторах бізнесу».
Лекун, лауреат премії Тюрінгапояснив, що експертам зі штучного інтелекту та вченим ще потрібно багато часу, щоб розробити технічні параметри, які можуть відповідати людському розуму.
Лекун розроблено:
«Системам штучного інтелекту не вистачає адміністративних можливостей або можливостей планування, якими володіє людський розум, а також швидкості або тимчасової точності для аналізу та вирішення складних проблем.
«Когнітивні навички цього ШІ менш розвинені, ніж у котів і собак. Це далеко від людського пізнання та інтелекту».
Безпечніший і ефективніший ШІ
Лекун сказав, що наступний етап розвитку штучного інтелекту має бути зосереджений на виробництві
«системи з найвищим рівнем безпеки та ефективності, оскільки вони беруть участь у роботі, розробці та підвищенні ефективності всіх пристроїв, які найчастіше використовуються в усьому світі, таких як телефони та ноутбуки, а також різних видів транспорту».
Ця порада узгоджується з висновками звіту Олівера Ваймана, який став відомим
«94 відсотки співробітників ОАЕ, які використовують штучний інтелект, кажуть, що вони могли розкрити власні дані під час використання загальнодоступних генеративних інструментів штучного інтелекту».
«Основними ризиками ChatGPT, пов’язаними з даними в системі безпеки, є конфіденційність, конфіденційність і ризики кібершахрайства. Будь-яка інформація, введена в ChatGPT (якщо історію чату не вимкнено), може стати частиною навчального набору даних»,
на думку IT-експертів.
Джад Хаддад, керівник цифрового відділу IMEA компанії Oliver Wyman, сказав:
«Для роботодавців надзвичайно важливо йти в ногу з технологіями та точно розуміти, як вони впливають на їхній бізнес, і як вони можуть найкращим чином інтегрувати їх у свої процеси та практику».
«Потенційні наслідки використання ШІ співробітниками без належної підготовки є серйозними, особливо в сфері безпеки».
Опитування Genative AI Survey проводилося Олівером Вайменом у період з жовтня по листопад 2023 року, опитуючи понад 12 000 співробітників у 16 країнах.
Джерело новини: Khaleej Times
Posted: FOCUS (Dubai)