Авіакомпанія планує збільшити кількість рейсів, частоту польотів і місця, куди вони відправляються, щоб скористатися зростаючою кількістю пасажирів.
Etihad Airways Абу-Дабі планує найняти до 2000 пілотів, екіпажів і механіків у рамках підготовки до розширення в 2025 р. Генеральний директор Антоноальдо Невес оголосив про плани найняти 1500-2000 нових співробітників цього року для підтримки зростання авіакомпанії.
«У 2025 році ми додамо ще п’ятнадцять літаків. Мені потрібні пілоти, механіки та бортпровідники для цих літаків. Тому друга половина цього року буде зосереджена на навчанні до 2025 року»,
заявлено Генеральний директор Etihad Антоноалдо Невес.
Etihad планує збільшити кількість рейсів, частоту і пункти призначення, щоб скористатися зростаючим пасажиропотоком. Минулого року коефіцієнт завантаження пасажирів авіакомпанії зріс до 86% проти 82% у 2022 році.
У середу компанія Etihad оголосила результати за 2023 рік із загальним доходом у розмірі 20,3 мільярда дирхамів, чистим прибутком у розмірі 525 мільйонів дирхамів та операційним прибутком у розмірі 1,4 млрд дирхамів. Зростання доходів від пасажирських перевезень значно сприяло цьому показнику, збільшившись на 4 мільярди дирхамів порівняно з попереднім роком.
Відсутність літаків
Невес передбачає постійний попит на пасажирів і прагне забезпечити своєчасну поставку нових літаків.
«Я хочу, щоб більше людей літало. Для цього нам потрібно більше літаків. Дефіцит літаків на ринку викликає занепокоєння, що призводить до дуже високих коефіцієнтів завантаження. У березні наша завантаженість досягла 92 відсотків лише за шість днів. Це досить примітно».
Невес залишається позитивним щодо перспективи потроєння кількості пасажирів з 10 мільйонів у 2022 році до понад 30 мільйонів у 2030 році.
«Наша подорож багатообіцяюча. Ми готові втричі збільшити розмір авіакомпанії з метою обслуговувати приблизно 30-33 мільйони пасажирів протягом наступних шести років. У 2024 році ми очікуємо зростання на 25-30 відсотків. Маючи необхідні літаки, немає причин, чому ми не зможемо досягти 17 мільйонів пасажирів до 2024 року».
підкреслив гендиректор.
40% пілотів ОАЕ
Etihad надає пріоритет розвитку талантів ОАЕ через спеціалізовані навчальні програми, включаючи підготовку курсантів-пілотів і технічну інженерію.
“Ми глибоко віддані еміратизації. Ми забезпечуємо комплексне навчання еміратських пілотів від низового рівня. Наші програми також поширюються на інженерів і механіків”.
підкреслив гендиректор.
Невес має на меті збільшити кількість еміратських пілотів у лавах авіакомпанії в найближчі роки.
“Я думаю, що принаймні третина наших пілотів – громадяни ОАЕ. Це виняткові пілоти, які з гордістю представляють нашу країну в усьому світі. Наша мета полягає в тому, щоб від 35 до 40 відсотків наших пілотів складалися з ОАЕ. При щорічному прийомі 300 пілотів пілотів, ми прагнемо мати від 70 до 100 еміратців. Це складне завдання, враховуючи нестачу пілотів, але ми досягаємо значного прогресу».
Невес позначені.
Джерело новини: Khaleej Times
Posted: FOCUS (Dubai)